为进一步深化工会工作数智化转型，提升服务教职工的质量与水平。3月31日上午，校工会召开智慧工会建设推进研讨会，围绕智慧工会建设的阶段性进展、核心模块、以及跨部门协同机制进行深入研讨、凝聚共识。财务处、数字化与智算中心、智慧工会系统研发团队相关老师参加会议。

会上，工会常务副主席聂跃梅从国家数字化战略、高校治理现代化及工会职能转型等维度，深刻阐述了智慧工会建设的背景与重要意义。她指出，智慧工会不仅是业务上网，更是工会服务理念、工作方式的系统性重构，旨在通过数字赋能，推动工会服务更加精准、管理更加高效、与教职工联系更加紧密。

校工会办公室李伟汇报介绍了智慧工会系统的建设思路与功能规划。系统依托学校“北建大公众号A微应用平台”，构建一体化、集约化的工会服务体系。涵盖工会财务服务、文体活动与社团管理、智能服务、民主管理、会员管理、数据分析与决策支持等六大板块，为全校15个二级分工会、1400名工会会员提供服务。

作为平台率先突破的核心模块——工会财务线上报销系统，已完成前期开发和内部测试，计划5月份上线使用。该模块聚焦当前工会报销流程繁琐、线下跑签、纸质流转等痛点，努力实现“让信息多跑路、让基层少跑腿、让职工不跑腿”的目标。

智慧工会系统研发团队成员朱金保、蒋逸凡两位老师分别介绍了系统的优势和流程逻辑。此系统以一体化设计为基础，打破信息壁垒，实现数据统一管理和服务集中供给，工会相关工作和基础管理都将在此系统中完成。会议现场演示了工会财务线上报销模块的全流程操作，涵盖填报、审批、查询等环节，实现了线上闭环管理，流程透明、留痕可溯，既方便基层操作，也便于工会和财务部门进行监督管理。

财务处分管领导李晶哲和曹鎏、宁捷、王秀玉等几位专业老师结合业务实际，围绕财务规范、数据共享、跨部门协同等方面提出了中肯、务实的指导性建议。大家围绕报销流程、功能设置、数据安全、权限给与、用户培训及跨部门协同等多个方面积极建言献策，充分体现出各部门协同共进，服务基层、服务教职工的共识与担当。

聂跃梅在总结发言中指出，在正确政绩观的指导下，智慧工会建设不是建了多少个模块，而是系统上线后基层分工会和广大教职工是否真正感受到便利，是否提高工作效率、提升工作质量，从而温暖人心。下一步，工会将梳理意见建议，完善财务线上报销模块，有序推进提案系统迁移，加快其他功能模块的开发与上线，使系统覆盖教职工健康、文化、个人成长、亲子等多个维度，同步做好用户培训和服务保障，确保系统“能用、好用、管用”，真正成为服务教职工的“贴心平台”、工会工作的“智慧引擎”。

本次研讨会的召开，推进我校智慧工会建设迈出了关键一步，也为推动学校治理能力现代化、提升教职工获得感与幸福感注入了新的动能。